“我去！这个二星团队的特权太大了吧？走出去比石油国王子还叼啊……”
“怎么才能晋升二星？”林焰随手将这个问题回复过去，对面三秒之内便给出了答案。
“您的焚天游戏股份有限公司，每一款游戏都是精品中的精品，但是因为游戏数量较少，存在时间尚短，并未达到二星晋级任务标准，请继续努力开发新游，赚取联盟积分！我们的工作人员会时刻对您的团队保持关注！”
看了这条回复短信，林焰不禁撇了撇嘴。二五万e5ne联盟里面，的确有许多二星团队靠数量取胜，他们的游戏质量不值一提，作品数量却大的吓死人。
二星团队里面最著名的一个，就是兰芬的硝基游戏开发公司，他们从二十一世纪初期便秉承一个原则，那就是“一周决定游戏生死”。
快速制作游戏的流程，可以被归结为打造4个关键支柱：核心玩法、eagae、支持在线活动的社交层，以及“魔力尘”agius。
林焰非常清楚，所谓的“魔力尘”就是指那些无法计划的内容，设计无法触及，敏锐的玩家却可以发现这些漏洞。如果在制作过程中发现太多“魔力尘”，硝基公司便会直接将游戏腰斩！
硝基公司制作游戏，第一周确认核心玩法，如果有潜力，便继续开发。他们在接下来的两周之内搞定剩余的工作，第四周便将游戏上架销售。从头到尾算下来，每款游戏甚至只需要一个月时间！
这种超快的节奏，让公司平均每个月都能出一款游戏，这十几年下来，光是他们公司制作出中型容量以上的“成功品”，便已接近两百款！
实际上，除了有些投机取巧的硝基公司之外，甚至某些三颗星级别的庞然大物，也都在核心计划之外，会分出快速制作小组，以数量拓宽市场份额，吸引玩家，提升在联盟的积分与综合判定等级。
三颗星团队中比较高调的“碧育”，早在2006年，员工数量就已经达到了6000人，堪称人海战术的典范！
而西国的“”，在2013年向联盟的汇总报告称，他们在全球各地分部总共有9370名员工！而今，这个数字已然破万！
恐怖如斯！
林焰不禁吸了口冷气如今的焚天公司工作人员堪堪达到人，个中差距，简直犹如天堑……
“碧育和，都是必须超越的目标！”
林焰并没有气馁，反倒果断给自己定下了一个长远目标。
想要建立一个气吞八荒、横扫天下的游戏王朝，林焰就必须扫除前进路上的一切障碍。
无论是碧育还是，任何拦路虎，都要被他乱拳打死！
虽然林焰这会儿踌躇满志，心怀世界，但外在表现却如同一条做梦的咸鱼每天打打和泣鬼，在焚天官网论坛上跟水友们互动。
发展计划需要资金周转和前期准备工作，而这些他都安排了部下去处理，自己只需要耐心等候即可。
路要一步步走，步子迈得太大容易扯着蛋。
忽然间，林焰看到有一个投票调查问卷和一个话题被玩家们人工置顶，甚至已经水出了数十万楼的回复……
投票调查问卷是官方活动，用来调查焚天公司作品和员工人气的。
而那个被玩家们人工置顶的话题，标题为……
天若有情天亦老，我为暗少续一秒
“……蛤？”林焰呆若木鸡。、、。
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